發(fā)布時(shí)間:2023-08-18 17:51:00 來源:網(wǎng)絡(luò)投稿
小時(shí)候,哪里能想到,人在去世以后的待遇,還分為了不同的等級(jí)。
目前,我國退休職工去世后的待遇,主要分為三類:
第一類就是公務(wù)員
按照2011年民政部下發(fā)的《關(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放有關(guān)問題的通知》:
國家機(jī)關(guān)工作人員及離退休人員病故的,一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。
所以現(xiàn)在公務(wù)員去世后,領(lǐng)個(gè)十幾萬是非常正常的事情!
第二類是事業(yè)編制人員
根據(jù)人社部下發(fā)的《關(guān)于事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金發(fā)放辦法的通知》:
事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。
事業(yè)編制人員去世后的待遇明顯比公務(wù)員低了一個(gè)檔次,但是拿個(gè)五六萬還是有的。
第三類就是企業(yè)人員
企業(yè)人員的撫恤金并沒有統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),所以不同省份的政策不一樣。
比如青海省,企業(yè)退休人員死亡后的撫恤金,按上年度全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金10個(gè)月標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā),這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)相比機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員就比較低了。
比如湖北省,企業(yè)退休人員死亡后的撫恤金,按退休企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限),每滿一年計(jì)發(fā)一個(gè)月死亡上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,最多不超過20個(gè)月。所以只要繳費(fèi)年限夠長,那么撫恤金的標(biāo)準(zhǔn)也能達(dá)到事業(yè)編制人員的水平。
比如浙江省,撫恤金標(biāo)準(zhǔn)按死亡的參保人員繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)確定,不滿1年的發(fā)給2000元;1年(含)至15年(含)的為10000元;超過15年的,在發(fā)給10000元的基礎(chǔ)上,每滿1年(不滿1年按1年計(jì)算)增發(fā)1000元,最多增發(fā)15000元。這個(gè)政策如果不能每年根據(jù)實(shí)際工資水平進(jìn)行調(diào)整,那么與機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的收入差距會(huì)越來越大。