勞動者在單位離職后,成為失業(yè)人員,為了使自己的保險不中斷,可以將自己的檔案存放至參保地人社局,然后以靈活就業(yè)人員身份繳納養(yǎng)老保險。但是以靈活就業(yè)人員身份繳納社保是不能繳納五險的,一般來說,可以繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險,個別地方可以繳納失業(yè)保險。
五險包括養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,工傷保險,失業(yè)保險和生育保險。只有在單位正規(guī)就業(yè)的勞動者才可以繳納這五險,個人是無法繳納這五險的。對于在單位離職的勞動者,要想繳納五險,可以采用一下的方法。
一、再次就業(yè),找到新單位為個人繳納五險。這對于失業(yè)人員也是一個必須要經(jīng)歷的過程,失業(yè)和就業(yè)本來就是循環(huán)往復(fù)的,所以個人要繳納五險就應(yīng)該再找新單位,然后讓單位為個人繳納無線,這也是最有效的方法,地鐵絕了工作問題又有單位為我們繳納社保,這是一件一舉兩得的事情。
二、掛靠單位或者是第三方代理機構(gòu)為個人繳納五險。但是繳納五險的費用均由個人承擔,單位不會為個人繳納,與此同時尋找掛靠單位和第三方代理機構(gòu)也是存在風險的,所以個人應(yīng)該認真考慮是否采用這樣的方式。
如果不繳納五險,可以以靈活就業(yè)人員身份繳納兩險。
具體的方法如下:失業(yè)者將個人的職工檔案存放至參保地的人社局,然后就可以以靈活就業(yè)人員身份繳納社保了。靈活就業(yè)人員繳納社保可以繳納養(yǎng)老和醫(yī)療,兩者不捆綁,勞動者可以只選擇其中的養(yǎng)老保險或者是兩者同時繳納。
對于失業(yè)者,如果暫時沒有工作,其實,繳納五險是沒有必要的,完全可以以靈活就業(yè)人身份繳納兩險,這足以滿足個人需求。