江蘇2023年養老金漲多少錢一個月江蘇2023年養老金會怎樣調整？養老金從2005年以來，職工養老金已經連續實現了18年上調，今年即將迎來19連漲。養老金調整的方法只是在繳費年限獎勵調整方面。每繳費滿一年可以獎勵2元，比如繳費為40年，那么每月領取的養老金增加80元。其次調整養老金領取水平。領取養老金水平按2.1%比例調整。那么今年的養老金會怎么調？下文就隨社保君來簡單的了解一下江蘇退休養老金調整新消息。

2023年養老金上漲敲定了！至于今年養老金究竟能漲多少，據一些觀點是在3%-3.5%之間，自從2015年開始，我國養老金就一直呈現下調的趨勢，到了2022年養老金漲幅跌至4%，今年養老金漲幅是3%-3.5%也在情理之中。截止目前，2023年養老金調整還未公布。回顧近三年調整的時間，2020年是4月10日；2021年4月7日；2022年是5月16日。可見，四五月份公布調整的概率較大。目前江蘇2023年養老金調整未出來，下面是2022年江蘇企業退休人員養老金調整最新方案（供參考）。

江蘇省2022年調整企業退休人員養老金方案，如下：

1、定額調整

體現社會公平。每人每月增加27元。2021年的標準是31元。同比降低4元。27元在全國目前處于最低水平。

2、掛鉤調整

體現社會效率和激勵，多繳多得，長繳多得。掛鉤調整標準在全國屬于較高水平。

（1）與繳費年限掛鉤調整部分

分三檔進行調整，并且有兜底法規：

2022年：繳費年限為15年及以下的，每月增加1.4元（同比減少0.4元）;15年以上至25年以下的部分，繳費年限每滿1年，每月增加2.2元（同比減少0.5元）;25年以上部分，繳費年限每滿1年增加3.8元（同比。每月增加月增加額不足21元的，按21元增加。

與去年同期相比，三檔標準分別下降了0.4元、0.5元和0.7元。兜底標準則減少了6元。

（2）與養老金水平掛鉤調整部分

根據每人調整前的基礎養老金水平，上調1.2%。和2021年的標準持平。

3、傾斜調整

體現對特殊群體的人文關懷。

（1）向高齡人員傾斜

2021年底前滿70周歲、75周歲、80周歲的退休人員，在參加普調基礎上，每人每月分別增發20元、28元、36元;2021的標準是23元、32元和41元。同比每檔分別減少了3元、4元和5元。

案例演示

蔣阿姨，參加本次養老金調整前60歲，月養老金3500元。按照今年的調整方案，養老金可以增加111.50元。調整后，每月養老金水平為3611.50元，增加比例為3.19%。

具體計算方案說明如下：

1、定額調整：增加27元/月

2、掛鉤調整：

與本人繳費年限掛鉤：合計增加62元/月。

其中，1~15年部分：增加金額為1.4*15=21元/月;

16年~25年部分：增加金額為2.2*10=22元/月;

26年~30年部分：增加金額為3.8*5=19元/月。

與本人養老金水平掛鉤：

增加金額=3500元*1.2%=42元/月

合計增加金額

=27+62+22.50

=111.50元/月

以上就是社保君帶來的內容，希望對您有幫助！（注：本文內容僅供參考，具體以當地公布的信息為準）。