2023年養老金調整的腳步越來越近了。按照往年的慣例，養老金調整消息應該會在5月底以前對社會公布，如果2023年養老金平均上調幅度是3.5%，企業退休人員人均預計能增長3.8%，事業單位也就增長2.8%左右。

不過由于養老金調整方案，并不是直接根據個人養老金乘以上漲幅度來計算，而是采取定額調整、掛鉤調整和傾斜調整相結合的方式，這就讓養老金水平偏低的退休人員，受益更大一些，有的人由于養老金基數低，又享受到一定傾斜等等。具體的調整比例還需等官網公布消息來確定。

目前官網還未公布2023年養老金調整細則，現整理2022年養老金調整方案最新消息供您參考！

寧夏2022年養老金調整方案公布，工齡調整、傾斜調整有變化

4日，寧夏人社廳公布了2022年養老金調整方案，成為第四個（陜西、吉林、湖南）公布養老金方案的省份！

一、具體方案對比

1、定額調整（不變）

寧夏2022年的定額調整金額為60元，相對于2021年的60元，沒有任何變化。

2、掛鉤調整：工齡（有降有升）

工齡掛鉤調整部分：

今年小于等于15年的，按照15元計算，相對于去年的30元，減少了15元，降幅50%。

大于等于15年部分，每滿一年增加2元，相對于去年的1元，增加了1元，增幅100%。

3、掛鉤調整：基礎養老金比例（不變）

2022年寧夏掛鉤調整的基礎養老金調整，增加的比例為1%，相對于去年來說，沒有變化。

注意：調整不滿20元的按照20元計算！

4、傾斜調整：高齡人員調整（不變）

寧夏的高齡人員調整分為3個檔次：

70至74歲人員，高齡補貼10元；

75至79歲人員，高齡補貼15元；

80歲及以上人員，高齡補貼20元。

與去年相比，沒有任何變化！

5、傾斜調整：艱苦邊遠地區（降低）

2022年寧夏養老金調整方案中：

艱苦邊遠地區一類額外增加10元，與2021年的20元，下降了10元，降幅50%。

艱苦邊遠地區二類額外增加15元，與2021年的25元，下降了10元，降幅40%。

6、總結

寧夏的養老金調整方案與去年相比變化不大：定額調整沒有變化；高齡調整沒有變化；基礎養老金比例調整沒有變化；工齡調整15年以下降低了15元，但是15年以上每年增加了1元；艱苦邊遠地區一類與二類地區均下降了10元。

三、舉個例子

張某某，寧夏人，70歲，基礎養老金2500元，工齡30年，艱苦邊遠一類地區，此次可以漲多少？

定額調整增加60元；

工齡調整增加15+30=45元；

基礎養老金增加2500元的1%為25元；

傾斜調整為10+10=20元。

張某某實際調整額度為60+45+25+20=150元，增幅6%（不算傾斜則增加130元，增幅5.24%）。

養老金計算公式和方法如下：

養老金計算公式和方法是基礎養老金+個人賬戶養老金。

其中基礎養老金就是全省上年度在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資的總和再除以2再乘以繳費年限的1%;本人指數化月平均繳費工資就是全省上年度在崗職工月平均工資乘以本人平均繳費指數。

個人賬戶養老金就是個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數50歲退休為195個月、55歲退休為170個月、60歲退休為139個月。

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