2023年的養老金調整方案已經公布了，而退休人員的養老金調整比例也確定了，企業和事業單位退休人員的養老金都統一調整3.8%的比例，這給調整比例對比之前來說可謂是最低的了，那2023年的養老金上調3.8%，每月3600元以下的退休人員如何調整的？

養老金定了！2023年退休人員基本養老金上調3.8%

2023年調整退休人員基本養老金調漲什么時候開始領?。?/p>

從2023年1月1日起為2022年底前已按法定辦理退休手續并按月領取基本養老金的企業和機事單位退休人員提高基本養老金水平總體調整水平為2022年退休人員月人均基本養老金的3.8%

據人社部相關負責人介紹這次調整繼續采取定額調整掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整方法定額調整體現社會公平同一地區各類退休人員調整標準一致

掛鉤調整體現“多繳多得”“長繳多得”在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金適當傾斜體現重點關懷對高齡退休人員和艱苦邊遠地區退休人員等予以照顧。

第一，2023年養老金的上調比例

根據5月22日我國公布的養老金調整方案來說，2023年的養老金調整比例已經確定了，是根據2022年企業退休人員的月人均養老金水平的3.8%確定，而各地的養老金調整標準也要以這個比例為準，制定符合當地的養老金調整方案。

根據養老金的調整流程來說，在5月31日前，各地的養老金調整方案都需要上報給人社部和有關部門審核，所以在5月底之前，各地的養老金調整方案都是能夠確定的，這個時間對比之前的養老金調整流程來說，2023的養老金調整時間并沒有延遲多少，只是我國公布養老金的調整方案有所延遲而已。

在2023年的養老金調整比例降低之后，咱們退休人員的養老金調整金額確實會降低一些的，但是相對于2022年的養老金調整比例來說，2023年的養老金調整比例只降低了0.2%，降低的比例并不是很多，而對應到養老金的調整金額上來說，0.2%的調整比例所對應的養老金調整金額可能只有幾元錢而已，所以在2023年養老金上調時，退休人員的養老金調整金額應該不會有太明顯的降低的。

第二，養老金的上調比例與漲幅的關系

我國公布的養老金調整比例是總共的調整標準，各地需要按照當地人均養老金水平的3.8%確定當地的養老金調整方案，制定當地的養老金調整金額等等，比如定額調整的金額是多少？掛鉤調整的比例是多少？傾斜調整的金額是多少等等。

這些養老金調整方案的制定，都是根據我國公布的養老金調整比例確實的，而退休人員的養老金上漲幅度卻不是這樣，退休人員的漲幅只是衡量個人養老金的增加金額而已，一般來說，退休人員的漲幅越高，那么可增加的養老金也就是越高的，而且退休人員的養老金比較高的情況下，漲幅也是會相應的降低的，不過雖然漲幅的高低會受退休人員的養老金影響，但是漲幅越高的人員，養老金的上漲金額也是相對較高的。

對比養老金的調整比例和退休人員的漲幅來說，每年的養老金調整比例越高，那么退休人員的養老金上漲幅度也就會越高，所以養老金的調整比例是會影響退休人員的漲幅的，但是退休人員的漲幅卻不會影響養老金的調整比例的。

第三，每月3600元以下的退休人員，漲幅能達到5%以上嗎？

在每年的養老金調整時，退休人員的養老金是高還是低，確實會影響個人的上漲幅度的，那么相對來說，各地的養老金調整方案都是有控高調低的作用的，養老金越高的退休人員，相應的養老金上漲幅度也是會降低一些的，比如2023年的養老金調整比例是3.8%，那么退休人員的人均上漲幅度大概就為3.8%，而養老金的水平大概就是3100元左右。

也就是說養老金在3100元左右的情況下，養老金的漲幅大概就為3.8%左右，而養老金高于3100元的退休人員，在控高調低的情況下，最后的養老金上漲幅度反而是低于3.8%的，而且養老金越高的退休人員，上漲幅度也就會越低，那養老金在3600元以下的退休人員，因為退休人員的養老金普遍較低，所以退休人員的養老金上漲幅度也都是在3.8%左右，甚至是3.8%以上的調整幅度的。

如果退休人員僅能領取定額調整和掛鉤調整的待遇，那么養老金在3600元以下的退休人員，養老金的上漲幅度應該是達不到5%的，大多都是在4%左右的上漲幅度，而對于部分符合傾斜調整待遇的退休人員，因為退休人員可以領取加發的養老金，所以部分退休人員的養老金上漲幅度反而是比較高的，是能夠達到4.5%左右的，而對于少部分加發金額比較高的退休人員，養老金的上漲幅度才能夠達到5%以上的，此外，其他退休人員的養老金上漲幅度都是達不到5%的。

第四，退休人員的漲幅是如何計算的？

在退休人員的養老金調整金額確定之后，咱們就可以計算退休人員的漲幅是多少了，比如2023年的養老金調整比例是3.8%，那么退休人員的漲幅能夠達到3.8%左右的情況下，這就屬于人均的增長水平了。

在計算退休人員的漲幅時，咱們需要知道兩個數據的，一個是退休人員的養老金調整金額是多少？另一個是退休人員的養老金調整之前的水平是多少？

比如退休人員的養老金在調整之前，每月有3500元的養老金，那么在養老金調整時，按照當地的養老金調整方案計算，假設退休人員的養老金增加金額是168元，那么退休人員的養老金上漲幅度就為4.8%的幅度，比人均上漲幅度高出1%的比例。

第五，哪些人員的漲幅能高一些？

在各地的養老金調整方案中，僅領取定額調整和掛鉤調整的退休人員，養老金的上漲金額應該是比較低的，大部分地區的上漲金額都應該是在100元左右，而對于部分符合傾斜調整條件的退休人員，養老金的增加金額才會高出一些的。

比如高齡退休人員、在艱苦邊遠地區辦理退休的人員，以及部分地區的企業入伍轉干和特定年齡的退休人員等等，因為每位退休人員的實際情況不同，所以可領取的傾斜調整金額也是不同的，對于傾斜調整金額低的退休人員來說，最后的養老金上漲幅度確實會提高一些，但是提高的并不是很多，最終也只有少部分加發金額比較高的退休人員，例如特定年齡的退休人員、1949年10月前的老工人、部分企業轉干等等，養老金的上漲幅度才會高出很多的。

雖然我國公布的養老金調整比例是3.8%，但是各個省份的退休人員的實際情況不同，退休地的養老金調整方案不同，最后退休人員的養老金上漲幅度也是有高有低的。