2023年退休養老金首個上漲方案出爐了，工齡20年、養老金3000能漲多少?今年傾斜的養老金如何計算的？有哪些變化？對社保網小編來看看。

對于今年養老金如何調整的？首個2023年養老金上漲方案終于重要出爐了。2023年養老金上漲通告后的7月7日，寧夏人社公布了《關于2023年調整退休人員基本養老金的通告，漲幅3.8%。

上漲3.8%算高嗎?也是人社部允許的最高上漲水平，寧夏按頂格執行，這是退休老人的福音。

調整人員的范圍是截至2022年12月31日前已經辦理退休手續并領取養老金的機企事業單位人員，從2023年1月開始進行調整。

既然方案已經出爐了，退休老人自然非常關心的錢袋子能漲多少錢。下面就詳細介紹一下方案的具體內容，工齡20年養老金3000元能漲多少錢?

具體的調整方案的內容如何調?

沒有意外，養老金按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整的方法進行。

首先說說定額調整。

定額調整體現公平公正原則，人人有份雨露均沾，方案法定，今年每月定額上漲60元。

其實，這個定額水平挺高的，這個數據越大，每位退休人員上漲的養老金差距越小，對工齡短、養老金低的人有利。

再來說說掛鉤調整。

包括工齡掛鉤和養老金掛鉤，有兩大亮點，人社部要求要適當提高掛鉤調整的比重。

第一，工齡掛鉤。以15年工齡為分界點，分兩段進行掛鉤。工齡不超過15年的，統一上漲15元。超過15年的，從第16年起，每滿一年，再額外增加2元。

工齡掛鉤還有一大亮點，對于因工傷殘并退休的，繳費年限不足30年的，一律按30年計算。如果一個工齡15年的因工傷殘并退休的人員，可以額外獲得30元的上漲。

第二，與本人養老金的掛鉤。按照本人2022年12月基本養老金的0.95%進行上漲。

養老金掛鉤也有一大亮點，就是兜底保，對于養老金掛鉤調整上漲不足20元的，一律按20元調整。

最后說說傾斜調整。

傾斜調整是一種額外調整，只有符合條件的人才有機會額外上漲養老金，包括兩類人員的傾斜，一是高齡老人，二是艱苦偏遠地區退休的老人。

對于高齡傾斜，年滿70歲不滿80歲，每月漲15元。年滿80歲及以上的，每月漲20元。

關于偏遠艱苦地區傾斜，對艱苦邊遠一類地區每月漲10元，三類地區每月漲20元。

工齡20年養老金3000元能漲多少錢?可以怎么計算的？

雖然調整方法有三種，但傾斜調整只有符合條件的部分退休老人才能享受，而定額調整和掛鉤調整，調整范圍內的人員都有機會上漲。

如果某人工齡20年、養老金3000元，不享受傾斜調整，看看漲多少。

定額調整，每月漲60元。

工齡掛鉤，15+(20-15)*2=25元。

養老金掛鉤，3000*0.95%=28.5元。

以上調整合計60+25+28.5=113.5元。

因為現在是7月份，從1月開始調整，按照“補六漲一”方案，至少需要補發6個月上漲的養老金113.5*6=681元。從7月開始，將按照調整后的金額發放養老金。

這個上漲金額，對于不能享受傾斜調整的老人來說已經很高了。

寧夏已經公布了養老金上漲方案，定額調整較高，工齡掛鉤和養老金掛鉤各有一大亮點，接下來退休人員將陸續收到上漲補發的養老金。

《社會保險法》

第十六條　參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。

參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照我國法定享受相應的養老保險待遇。

第十七條　參加基本養老保險的個人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。