杭州蕭山社保方案每年都會有一定的調整,如果要確定杭州蕭山社保一個月繳納多少,那么還是要注意好社保繳費基數上下限的法規,同樣也要注意好各項社保繳費比例的法規。而且單位上報的工資基數不同,自然我們要承擔的社保費用也同樣都是不同的。那么具體2023年杭州蕭山最低社保費用要交多少錢?社保繳費標準如何法規的?接下來隨社保網小編一起了解詳情。
2023年杭州蕭山最低社保繳費基數一覽表
| 險種 | 繳費基數 | 企業繳納 | 個人繳納 | 小計 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 繳費比例 | 繳費金額 | 繳費比例 | 繳費金額 | |||
| 養老保險 | 3957.00 | 14.00% | 553.98 | 8.00% | ||
| 醫療保險 | 3957.00 | 9.50% | 375.92 | 2.00% | ||
| 失業保險 | 3957.00 | 0.50% | 19.79 | 0.50% | ||
| 工傷保險 | 3957.00 | 0.20% | 7.91 | 0.00% | ||
| 殘保金 | 3957.00 | 1.50% | 59.36 | 0.00% | ||
| 社保(合計) | 1016.96 | 415.49 | 1432.45 | |||
| 公積金 | 2280.00 | 12.00% | 274 | 12.00% | ||
| 社保公積金(合計) | 1290.96 | 689.49 | 1980.45 | |||
(本文數據來自網絡測算,僅供參考,具體以當地官網公布信息為準)
杭州蕭山社保基數是怎么計算的
社保繳費基數一般是以上一年度職工本人的工資收入來確定的。
1、當職工本人工資收入高于當地上一年度職工月平均工資300%的,就應當按照當地上一年度職工平均工資的300%來作為繳費基數繳納社保;
2、當職工本人工資收入低于當地上一年度職工月平均工資60%的,就應當按照當地上一年度職工平均工資的60%來作為繳費基數繳納社保;
3、當職工本人工資收入在當地上一年度職工月平均工資的60%-300%之間的,就應當按照實際計算出來的數值為繳納基數繳納社保。
一般情況下,大家繳納社保的基數越高,需要繳納的保費也會越多,但同時在退休之后能領取到的養老金也就越多。
杭州蕭山社保基數多久調整一次?
因為社保基數的高低直接關系到參保職工以后的養老金、生育津貼、醫療保險金、失業保險金和工傷保險金,所以大多數的參保人員都想知道社保基數多久調整一次。
社保基數一年調整一次,具體的調整時間需要以所在城市公布上一年的平均工資時間為準。不過,目前大多數的城市都是在4月份以及7月份進行調整的。
需要注意的是,社保基數調整以后,企業單位都需要按照新的社保基數進行申報繳納,如果沒有按照新的社保基數進行繳納,那么社會保險經辦機構可暫按其上一年月繳費基數進行確定。
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