廣東企業職工基本養老保險過渡性養老金計發適用范圍哪些？時間從哪里算起？隨社保網小編來看看

1998年6月30日以前參保且2006年7月1日起首次領取基本養老金的參保人，具體包括三類具有視同繳費權益的人員：

1、有視同繳費年限的參保人;

2、1993年12月底前沒有視同繳費年限但有實際繳費年限的參保人;

3、1994年1月至1998年6月30日有實際繳費年限的參保人。

1998年7月1日后參保人員（特殊群體除外）不具有視同繳費權益，因此不屬于本次改變的適用范圍。

過渡性養老金是什么意思？

養老金大致可以分為社會養老保險和商業養老保險，其中過渡性養老金就是屬于社會養老保險中的一種，過渡性養老金是符合一定條件的才可領取的。

過渡性養老金是指，在1992年養老金個人賬戶成立之前參加工作、之后退休的人員來說，由于其在此之前的工作年限沒有實行個人帳戶，則退休時的個人賬戶儲存額中沒能體現這段年限的勞動貢獻情況，因而其退休時的基本養老金不能簡單用基礎養老金加個人帳戶養老金計算，而應再加上沒有個人帳戶年限的養老金。過渡性養老金就解決了這一沒有個人賬戶年限的養老金問題。

過渡性養老金：指數化平均繳費工資繳費年限1.2%。

過渡性養老金是中年人基本養老金的組成部分。退休后為什么要將過渡養老金加到基本養老金？

由于現在在計算中人過渡性養老金時，一般不提倡用帳戶放大法或系數法，加上絕大多數地方個人帳戶實行的時間已逾三年，故老人的概念實際操作中已很少出現，上可統一稱為中人。