吉林白城的2023年養老金計發基數終于揭曉了，吉林白城2023年的全省城鎮職工基本養老保險基本養老金計發基數。今年的養老金計發基數達到了7726.67元。去年是7604.25元，今年上漲了1.61%左右。這也意味著，將有更多的人員可以享受養老金的重算和補發。

吉林白城最新養老金計發基數公布啦！2024年養老金重算補差正在推進，對于2024年新退休人員來說，大家十分關注的吉林白城養老金重算補發，目前全國大部分地區公布了2023年養老金計發基數，那么，吉林白城養老金計發基數公布后2023年新退休人員補差怎么算？哪些人可以參與重算補發呢？下面就隨社保網小編一起來看看詳情吧。

一、吉林白城養老金計發基數終于揭曉！

根據有關數據顯示，吉林白城養老金計發基數為7726.67元，去年是7604.25元，增長了1.61%左右。

截至目前，2023年全國養老金計發基數排名前十名具體是多少呢？在這里簡單分享一下：

二、吉林白城養老金重算補發多少的計算公式

吉林白城養老金計發基數公布，會安排重新核算養老金，并進行差額補發，少數地區可能會延遲到次年才補發到位。

養老金有多少補發呢？首先一起來看以下看這個計算公式：

基礎養老金=養老金計發基數×（1+本人月平均繳費指數）÷2×累計繳費年限（含視同繳費年限）×1%

養老金計發基數，新舊基數替換，則可以計算出差額。

舉個例子，如果您是2023年1月吉林白城退休的，個人平均繳費指數為0.6，繳費年限為17年，5月重算補發，補發1-5月共4個月差額，具體計算如下：

原基礎養老金=7604.25×（1+0.6）÷2×17×1%=1034.18元

新基礎養老金=7726.67×（1+0.6）÷2×17×1%=1051元

補發差額=（1051-1034.18）=16.82元/月×補發4個月=67.28元

如果您是“退休中人”，有“視同繳費年限”，“過渡養老金”也會一并重算補發，全國通用的計算公式如下：

過渡性養老金=養老金計發基數×本人平均視同繳費指數×視同繳費年限×過渡系數（大約在1.0-1.4之間，各地不同）×1%

其中過渡系數各地不盡相同，吉林白城過渡系數是1.20%，6年視同繳費年限，視同繳費指數是0.6，能補發多少？

原過渡性養老金 =7604.25×0.6×6×1.20×1%=328.5元

新過渡性養老金 =7726.67×0.6×6×1.20×1%=333.79元

補發差額=（333.79-328.5）=5.29元/月×補發4個月=21.16元

綜上，這個例子基礎養老金補發差額67.28元，過渡性養老金補發差額21.16元，一共能補發88.44元。

各地公布的養老金計發基數不同，個人情況也因人而已，重算補發金額也各人不同，但能確定的是，養老金計發基數肯定上調，調整金額接下來幾個月會陸續補發到位！

溫馨提示：本數據源于網絡，僅供參考！具體需以當地具體法規為準！

三、吉林白城養老金重算補發的資格條件，哪些人不能補發？

3類人不能補發養老金

1.未完成養老金資格認證的人

方案法規，只有完成養老金資格認證的人才有資格獲得補發。因此，如果您尚未完成認證程序，將無法享受這一方案帶來的好處。

2.未繳納養老保險的人

養老金補發方案的一個重要前提是，受益人必須已經繳納了一定的養老保險費用。如果您從未繳納過養老保險，那么將無法獲得補發資格。

3.養老金資格認證未通過的人

養老金的重新計算和補發方案，需要滿足以下三個關鍵資格條件：

1. 退休人員： 這一方案變動只適用于已經退休的人，不包括城鄉居民。

2. 2023年退休： 只有在2023年1月1日之后退休的人才有資格參與養老金的重新計算和補發。

3. 正常領取養老金： 只有正常領取養老金的人才能享受到這一方案的益處。

即使完成了養老金資格認證，但未通過審核的人也將無法享受補發方案的好處。這強調了在申請認證時準確提供信息的重要性。

以上就是吉林白城養老金計發基數的全部內容，希望對你有幫助，歡迎關注社保網解鎖更多社保專業資訊。