內(nèi)蒙古通遼的2023年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)終于揭曉了，據(jù)新社通app獲悉，內(nèi)蒙古通遼養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為7469元，去年是7089元，增長了5.36%左右。這也意味著，將有更多的人員可以享受養(yǎng)老金的重算和補發(fā)。

內(nèi)蒙古通遼2024年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)即將公布，養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)公布時間早晚和是否公開公布，全國并沒有統(tǒng)一的方案，完全看當?shù)厝松绶ㄒ?guī)，有的地區(qū)公布非常早，比如黑龍江今年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)是2022年12月公布的，2023年1月退休時就采用新基數(shù)了，有的地區(qū)到年底了還沒有公布，下面新社通小編帶您回顧上一年內(nèi)蒙古通遼養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)是多少？

內(nèi)蒙古通遼養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)2023最新終于揭曉！

內(nèi)蒙古通遼2023年養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為7469元/月，與2022年的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)7089元相比，2023年的基數(shù)增加了380元，增幅5.36%。對今年退休的人員來說是一個好消息。隨著計發(fā)基數(shù)的調(diào)整，部分退休人員的養(yǎng)老金將會進行重算補發(fā)，以確保他們能夠按照新的計發(fā)基數(shù)領(lǐng)取養(yǎng)老金。

截至目前，2023年全國養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)排名前十名情況如下

內(nèi)蒙古通遼養(yǎng)老金重算補發(fā)多少的計算公式

內(nèi)蒙古通遼養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)公布，會安排重新核算養(yǎng)老金，并進行差額補發(fā)，少數(shù)地區(qū)可能會延遲到次年才補發(fā)到位。

養(yǎng)老金有多少補發(fā)呢？首先一起來看以下看這個計算公式：

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)×（1+本人月平均繳費指數(shù)）÷2×累計繳費年限（含視同繳費年限）×1%

養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)，新舊基數(shù)替換，則可以計算出差額。

舉個例子，如果您是2023年3月內(nèi)蒙古通遼退休的，個人平均繳費指數(shù)為0.6，繳費年限為32年，4月重算補發(fā)，補發(fā)3-3月共1個月差額，據(jù)新社通app計算器顯示：

原基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7089×（1+0.6）÷2×32×1%=1814.78元

新基礎(chǔ)養(yǎng)老金=7469×（1+0.6）÷2×32×1%=1912元

補發(fā)差額=（1912-1814.78）=97.22元/月×補發(fā)1個月=97.22元

綜上，這個例子基礎(chǔ)養(yǎng)老金一共能補發(fā)97.22元。

各地公布的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)不同，個人情況也因人而已，重算補發(fā)金額也各人不同，但能確定的是，養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)肯定上調(diào)，調(diào)整金額接下來幾個月會陸續(xù)補發(fā)到位！

（備注：數(shù)據(jù)僅供參考，具體以當?shù)赜嘘P(guān)法規(guī)為準）

養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)與社平工資有什么關(guān)系？

養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)與社平工資（即社會平均工資）之間存在緊密的關(guān)系，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

直接影響：

養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)通常與個人工資收入相關(guān)，而個人工資收入往往受到社平工資的影響。當社平工資上漲時，意味著整體工資水平提高，個人工資收入也可能相應(yīng)增加，從而影響到養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)的確定。

間接影響：

社平工資的變動還可能通過影響社保繳費基數(shù)的調(diào)整來間接影響?zhàn)B老金計發(fā)基數(shù)。社保月繳費基數(shù)一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的，而職工的工資水平通常與社平工資有關(guān)。因此，社平工資的變動可能導(dǎo)致社保繳費基數(shù)的調(diào)整，進而影響到退休后養(yǎng)老金的計發(fā)。

在養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)的確定過程中，有關(guān)部門會根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展、社會平均工資水平以及養(yǎng)老保險制的可持續(xù)性等因素進行綜合考慮。因此，社平工資作為反映社會經(jīng)濟發(fā)展水平的重要指標之一，其變動情況也會成為有關(guān)部門調(diào)整養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)時的重要參考依據(jù)。

以上就是內(nèi)蒙古通遼養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)的全部內(nèi)容，希望對你有幫助，歡迎關(guān)注新社通app解鎖更多社保專業(yè)資訊。