阿勒泰靈活就業者可選上年社平工資60%-300%為繳費基數,費率為20%,繳費靈活多樣。如2024年靈活就業人員月繳費基數為4999元-24996元,,最低基數4999元/月,年繳費至少11998元。
據新社通app數據顯示,阿勒泰靈活就業養老保險最低繳費基數為:4999元;個人的繳費比例分別為:20%;
個人繳費金額:999.8元。
(注:本文數據僅供參考,具體以當地繳費標準為準)
阿勒泰靈活就業養老金=基礎養老金+個人養老金
基礎養老金 = (社平工資 + 指數工資)÷ 2 × 年限 × 1%
社平工資:上年度當地在崗職工月平均工資。
指數工資:個人繳費工資的指數化結果。
年限:總繳費年限。
個人賬戶養老金 = 積累額 ÷ 月數
積累額:個人賬戶的本金及利息總和。
月數:按退休年齡確定的計發月數,如60歲為139個月。
根據養老金計算公式 ,下面一起來看下例子吧!
退休城市:阿勒泰,性別:男,出生年份:1964,總繳年數17年,繳費檔次:60%,新社通app養老金計算器所得:
基礎養老金≈1130元(基礎養老金與繳費年限、繳費檔位和當地平均工資有關)
個人養老金≈80620÷139≈580元(個人賬戶養老金則與個人賬戶累計金額和計發月數有關,養老保險計發月數: 50歲195個月、55歲170個月、60歲139個月 )
每月可領養老金=基礎養老金+個人養老金≈1130+580≈1710元
養老金待遇并非固定數額,而是會隨著個人退休年齡的提升而呈現逐步提升的趨勢。這是因為,隨著個人工作年限的延長,其繳納的養老保險費用也在不斷增加,從而帶動了養老金水平的相應提高。因此,當個人達到更高的退休年齡時,其所能享受到的養老金待遇也會更加優厚。簡而言之,養老金待遇與個人退休年齡的增長呈現出正相關關系,它會隨著時間的推移而不斷增長,為老年人的生活提供更加堅實的經濟支撐。