沒有單位的人，個人繳納社保與有單位的城鎮職工單位統籌繳納社保比起來，是不劃算的

個人繳納與單位統籌繳納

單拿養老保險來說，單位一般繳納職工工資的28%，但其中8%是職工自己出，剩下20%單位來出，舉個例子就是，假如發了1萬元的工資，按規定需要交2800元的社保，但是職工自己只需要交800元，單位交2000元，這樣一來職工的養老賬戶內就有了2800元的入賬

但個人繳納就需要全部自己掏腰包，因為沒有單位，所以沒有組織會為個人繳納任何一分錢。其余社保例如醫療，生育，失業，工商也是一樣的道理。

這樣對比起來，個人繳納不如單位統籌繳納社保劃算。

個人繳納社保種類有限

個人只能繳納醫療和養老兩種社保，而不能繳納失業，生育，工傷三種，本地戶口才可以在當地繳納社保，如果外地戶口想在本地繳納社保，那么就需要找一個代繳社保的代理公司，每年交代理費，可以幫忙上自己的社保

不合算還要交嗎

對于沒有單位的個人來說，社保的繳納雖然不如單位職工劃算，但還是要繳納的，這是自己年老失去勞動能力之后的一份保障，也是患病時候一種減輕經濟負擔的保險措施，國家也看到了個體戶繳納社保的難處，減輕了個人繳納社保的繳費比例，所以雖然不合算，還是要交的。