隨著社會(huì)的發(fā)展，靈活就業(yè)已經(jīng)成為我國(guó)勞動(dòng)市場(chǎng)的一種重要就業(yè)形態(tài)，靈活就業(yè)人員也越來(lái)越多，從事的就業(yè)種類(lèi)也越發(fā)廣泛了。那么，你知道對(duì)靈活就業(yè)人員來(lái)說(shuō)，交職工醫(yī)保劃算嗎?南財(cái)小編為大家講解。

靈活就業(yè)人員交職工醫(yī)保劃算嗎?

靈活就業(yè)人員交職工醫(yī)保是否劃算要根據(jù)自身的實(shí)際情況來(lái)看，具體如下：

【1】靈活就業(yè)人員交職工醫(yī)保是每月交一次，每年累積下來(lái)會(huì)比居民醫(yī)醫(yī)保繳費(fèi)更多。

【2】職工醫(yī)保繳費(fèi)多，享受的待遇也更好一些，比如說(shuō)起付線、封頂線、門(mén)診住院報(bào)銷(xiāo)比例都和居民醫(yī)保是不一樣的。

【3】靈活就業(yè)人員繳納職工醫(yī)保，只要在退休前繳夠年限，退休之后就可以享受退休免繳待遇。而居民醫(yī)保必須每年都繳費(fèi)才可以享受待遇。

因此，靈活就業(yè)人員交職工醫(yī)保的待遇還是不錯(cuò)的，退休后也可以享受免繳待遇，但是每個(gè)月靈活就業(yè)人員需要繳費(fèi)的費(fèi)用也多。故而，對(duì)于經(jīng)濟(jì)狀況不錯(cuò)的靈活就業(yè)者來(lái)說(shuō)，選擇職工醫(yī)保會(huì)更加劃算一些。而對(duì)于經(jīng)濟(jì)壓力比較大的靈活就業(yè)者來(lái)說(shuō)，選擇居民醫(yī)保會(huì)更加適合一些。