養老保險斷交對退休有影響嗎 養老保險斷交有什么影響?接下來跟社保網小編一起來看看相關詳情!
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我國企業職工退休年齡是男年滿60周歲,女工人年滿50周歲。滿足退休年齡之后即可申請退休,退休之后才能申領退休金,并且要看是否滿足退休金的申領條件,主要是看養老保險繳費情況。
養老保險斷交對退休有影響嗎?
對退休是沒有影響的,只要達到退休年齡即可申請退休,但是可能會對養老金領取產生影響,因為養老保險斷繳可能導致繳費年限不夠15年。退休時若是社保繳費不夠15年只能正常退休,無法領取退休金。
養老保險斷交有什么影響?
【1】可能無法按時領取退休養老待遇:即到達法定退休年齡和繳費年限至少滿15年才能夠領取退休金,如中斷繳費可能導致在到達法定退休時繳費年限未滿15年,從而無法辦理領取退休養老待遇手續。
【2】退休養老待遇水平降低:養老保險的特點是長繳多得,多繳多得,養老待遇與繳費年限、繳費金額呈正比,中斷繳費將造成養老待遇有所降低。
【3】無法享受社保補貼:如符合領取社保補貼條件,若不及時按年度繳納養老保險費,按相關法規將無法享受社保補貼。
社保的中斷的時間越長那么相應的累計繳費時間就會縮短,個人賬戶累計儲存額也會相對較少,最后到手的養老金也會相對較少,長時間中斷社保繳費到法定退休年齡時繳費年限不夠,領取養老金的時間也要相應延后,所以盡量不要斷繳。
在離職后盡量很快找到新工作,應提醒新工作單位及時為自己辦理參保手續,根據勞動法法規,自建立勞動關系之月起,就應依法參保繳費。若是短期內不打算找工作,建議以靈活就業身份自己繳納社保。
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