關系養老金領取的因素有哪些？

對退休朋友來說，養老保險新規變化，關系養老金的四大因素有這些的。

一、上年度社平工資

上年度社平工資主要關系的是基礎養老金，這一點有心的朋友仔細看一下基礎養老金計算公式就知道了，也就是說工作地和參保地經濟發展水平對養老金有關系。一般情況下經濟發展水平高的地方社平工資就高，那么基礎養老金水平就高進而退休月基本養老金就高！

二、平均繳費指數

養老保險平均繳費指數主要關系的是個人賬戶養老金，畢竟我們都知道退休之后領取的養老金絕大部分都是個人賬戶養老金。養老保險平均繳費指數越高的話個人帳戶余額也會更高，這就是養老金一直遵循的多繳多得的基本原則，個人賬戶養老金高的話就說明養老金就越高。

三、繳費年限（含視同繳費年限）

養老保險累計繳費年限（含視同繳費年限）主要關系的是基礎養老金，長繳多得也是養老金一直遵循的基本原則之一。繳費年限（含視同繳費年限）的重要性還體現在養老金調整上，一般情況下掛鉤調整時養老保險累計繳費滿15年之后，每多繳一年的話就會額外增加一定標準的基礎養老金。

四、實際退休年齡

參保人員實際退休年齡主要關系的是個人賬戶養老金，具體一點來說的話就是會關系計發月數的大小，計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。所以退休年齡越往后的話那么計發月數就越小，自然而言個人賬戶養老金可能算起來會略高一些，計發月數50歲為195、55歲為170、60歲為139。