河南養老金將開始重算補發，那么能補發1800元以上嗎？附計算案例 接下來隨社保網小編一起來看看河南養老金將開始重算補發相關資訊吧。

河南省在今年7月底以前，已經完成了養老金普遍上調和補發，超過500萬人享受到了養老金調整的福利、收入漲了、退休人員拍手稱贊，河南是人口大省。

有些人覺得自己養老金不算高，不過不必擔心，因為河南退休職工在8月份起，又將迎來新一輪養老金重算補發，大量退休老人將會受益。我們先看一下河南今年養老金的調整方案。

河南2023養老金調整方案

一，哪些人能參與補發上調？為啥呢？

八月起重算補發，有幾個基礎的限定條件，首先是需要你在今年1月之后退休、并且要在河南省正式公布和啟用2023年養老金全新計發基數前退休的人員。

不過新一輪不包括領取養老金的人、也不包括參加“新農保”的人。

這是因為，目前已經進入了各地公布養老金計發基數的“熱門窗口期”，即將替換基數、補發養老金——去年河南省是在10月左右公布的計發基數。

去年是6355元、比2021年漲了448，在全國排名比較靠后，具體如下。

去年計發基數排名

主要原因或是因為河南屬于內地省份、并不是沿海經濟發達地區，而且省內社平工資客觀上存在地區之間不平衡的情況，不過今年也即將迎來上漲。

比如西藏最新在8月3號公布了今年的“計發基數”10791元、相比去年的9900元，漲幅高達9%，黑龍江2023年基數是6430元、比去年漲了9.63%。

若參照這個漲幅，河南今年的計發基數大約預計會達到6927元左右，而且大概率和去年一樣會在10月左右公布。

這意味著河南省養老金、即將迎來重算補發。下面，重點來了！

二，在河南，你能補發1800元以上嗎？看看補發公式和案例計算

用最簡單的話說：河南省今年元旦之后新辦退休的職工，每個人有一張《退休待遇核定表》，需要用當年最新的計發基數核算養老金。

但是上半年退休的那些人、2023年河南最新的基數數據并沒有正式敲定公布、也沒有啟用。

所以為了正常發放養老金，只能臨時使用2022年河南的6355元計發基數、預發養老金待遇，上半年退休的人可以看看自己的表格、上面“計發基數”一欄必然是寫的是6355元這個數據。

那么現在8月起，各地陸續開始公布計發基數了，河南的新基數也隨時可能亮相，那么就要對今年1月以來退休的人、重新計算養老金，還會補發你退休之月起，少算的錢——因此被稱為“養老金重算補差”。

補發總金額的計算公式如下：

①“基礎養老金”補發總金額 =（2023年新計發基數 - 2022年舊基數）×（1+本人平均繳費指數）÷ 2×養老保險繳費年限（含視同年限）×1%×應補發月數

②“過渡性養老金”補發差額=（2023年新計發基數 - 2022年舊基數）×（1+養老保險繳費指數）÷2×視同繳費年限×過渡性系數×應補發月數。

假設河南鄭州企業退休人員鄭大爺，繳費年限28年、養老保險繳費指數0.6、2月退休，9月落地、能補發7個月，無過渡性養老金，他是核定表使用的是6355元去年基數，假設河南今年基數增長到6927元，那么代入上面的公式：

鄭大爺補發總金額=（6927-6355）×（1+0.6）/2×28×1%×7=128×7個月=896元、遠遠不足1800元，如果12月底補發。

補發10個月就是128×10=1280元、距離1800元仍然有距離！

可見，河南退休職工的工齡、指數、基數上漲數額絕對值、以及退休時間、補發到賬的時間都會有影響，并不一定是人人補發1800元，金額常常是“千人千面”的。

綜上所述：

河南省養老金即將迎來重算補發、因為計發基數要漲了，能否補發1800元以上，還要看你的個人條件而定，參照最近這三年的經驗和河南省退休職工實際案例，多數人補發金額也就在500-1800元左右徘徊，要超過1800以上還是有些難度的！

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