405060后每月領多少養老金？下面隨新社通小編一起來看看每月領多少養老金詳情。

40、50、60后基本都已經退休，特別是40后現在都差不多八十來歲了，這些老人參加工作早，退休得也早，部分老人大概在1991年企業養老保險制度改革前就退休了。405060出生的老人退休辦理時正值養老保險制度改革期，新老政策并行，養老金計算方法是比較復雜的。

1993年提出“統賬結合”，對在“統賬結合”之前參加工作、之后退休的再發給過渡性養老金。按照現在的養老金計算方法，職工養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金（1996年前參加工作）三個部分組成，具體計算公式如下：

1.基礎養老金計算公式：（當地的當年養老金計發基數+當地的當年基礎養老金計發基數×平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%；

2.個人賬戶養老金計算公式：養老保險個人賬戶累計儲存額÷退休年齡確定的計發月數；

3.過渡性養老金：退休上年度省在崗職工月平均工資×視同繳費指數×視同繳費年限×過渡系數。

》點擊新社通app養老金計算器，輕松測算你的養老金！

405060后每月領多少養老金計算：

假設40、50、60后都是18歲參加工作、60歲退休，那么他們的工齡都是42年，可以算是繳費年限42年。使用現行的養老金計發方法計算養老金，根據江蘇目前的公布信息，在崗職工月平均工資為8014元，養老保險月繳費基數上限為24042元、下限標準為4494元，2023年計發基數為8613元。

1.如果1940年出生，那么大概是2000年退休，1996年以前的工作年限為視同繳費年限38年，那么個人養老賬戶繳費的年限大致是4年，40后的養老金大概是：

基礎養老金=（8613+8613×0.6）÷2×42×1%=2893.97元；

個人賬戶養老金=8613×0.6×8%×12×4÷139=142.77元；

過渡性養老金=：8613×0.6×38×1.3%=2552.89元；

合計每月養老金為5589.63元。

2.如果1950年出生，那么大概是2010年退休，1996年以前的工作年限為視同繳費年限28年，那么個人養老賬戶繳費的年限大致是14年，50后的養老金大概是：

基礎養老金=（8613+8613×0.6）÷2×42×1%=2893.97元；

個人賬戶養老金=8613×0.6×8%×12×14÷139=499.68元；

過渡性養老金=：8613×0.6×28×1.3%=1881.08；

合計每月養老金為5274.73元。

3.如果1960年出生，那么大概是2020年退休，1996年以前的工作年限為視同繳費年限18年，那么個人養老賬戶繳費的年限大致是24年，60后的養老金大概是：

基礎養老金=（8613+8613×0.6）÷2×42×1%=2893.97元；

個人賬戶養老金=8613×0.6×8%×12×24÷139=856.59元；

過渡性養老金=：8613×0.6×18×1.3%=1209.27元；

合計每月養老金為4959.83元。

綜上所述，405060后每月的養老金大概在5000元左右。

以上就是每月領多少養老金的全部內容，希望對你有幫助，歡迎關注新社通app解鎖更多社保專業資訊。