今年江蘇將繼續按照完全統一的方法同步調整機關事業單位和企業退休人員基本養老金。調整方法與去年總體上保持一致，仍由固定額、與繳費年限掛鉤和與本人基本養老金掛鉤三部分組成，調整工作將在7月底前到位。

參加江蘇省企業職工基本養老保險、機關事業單位工作人員基本養老保險，并在2021年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續的人員，從2022年1月1日起調整基本養老金。

今年的固定額部分為退休人員每人每月增加27元，主要考慮對基本養老金水平偏低的退休人員的調整數額提供一定保證，體現社會公平。

與本人繳費年限掛鉤部分采用分段計算的方法，具體方法是：本人繳費年限15年及15年以下的部分，繳費年限每滿1年，每月增加1.4元；15年以上至25年以下的部分，繳費年限每滿1年，每月增加2.2元；25年以上的部分，繳費年限每滿1年，每月增加3.8元；按繳費年限月增加額不足21元的，按21元增加。與本人基本養老金掛鉤部分仍按本人調整前月基本養老金的1.2%掛鉤。

根據部署安排，多年來江蘇退休人員基本養老金調整時均對高齡人員予以傾斜。2021年底前年滿70周歲（年齡以辦理退休手續時確定的出生年月為準，下同）不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休、退職及領取定期生活費人員，在參加普調基礎上，每人每月分別增發20元、28元和36元。