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工齡32年2023年可領(lǐng)取多少養(yǎng)老金

發(fā)布時(shí)間:2023-08-19 18:53:44 來源:網(wǎng)絡(luò)投稿

1963年出生,工齡32年,2023年可以領(lǐng)取多少養(yǎng)老金?

參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn),工齡對(duì)于養(yǎng)老金水平有一定影響。同等條件下,工齡越長,拿到的養(yǎng)老金也會(huì)越多。一般來說,工齡每滿一年,養(yǎng)老金可以增加100元左右,具體也要看參保地以及個(gè)人的繳費(fèi)情況等等。

首先,我們來看看養(yǎng)老金的計(jì)算公式,基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×(1+養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)指數(shù))÷2×養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)年限×1%。個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等于養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額÷養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)。

而對(duì)于工齡32年,2023年退休的人來說,應(yīng)該在1991年參加的工作,而當(dāng)時(shí)還沒有建立職工養(yǎng)老保險(xiǎn),因此就存在視同繳費(fèi)年限,擁有過渡性養(yǎng)老金,計(jì)算公式為養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×(1+養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)指數(shù))÷2×視同繳費(fèi)年限×過渡性系數(shù)。

繳費(fèi)檔次60%,工齡32年可以領(lǐng)取多少養(yǎng)老金?

如果繳費(fèi)檔次為60%,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)指數(shù)為0.6,養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額為7.5萬元,養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)139個(gè)月,當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為7200元。那么根據(jù)養(yǎng)老金等于基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金的計(jì)算公式:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于7200×(1+0.6)÷2×32×1%=1843元。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等于7.5萬÷139=540元。

過渡性養(yǎng)老金等于7200×(1+0.6)÷2×4×1.2%=276元。

那加起來的養(yǎng)老金等于1843+540+276=2659元。相當(dāng)于每年的工齡只有2659÷32=83元。

繳費(fèi)檔次100%,工齡32年又可以領(lǐng)取多少養(yǎng)老金?

如果繳費(fèi)檔次為100%,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)指數(shù)為1,養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額為12萬元,養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)139個(gè)月,當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為7200元。那么根據(jù)養(yǎng)老金等于基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過渡性養(yǎng)老金的計(jì)算公式:

基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于7200×(1+1)÷2×32×1%=2304元。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等于12萬÷139=863元。

過渡性養(yǎng)老金等于7200×(1+1)÷2×4×1.2%=346元。

那加起來的養(yǎng)老金等于2304+863+346=3513元。相當(dāng)于每年的工齡有3513÷32=110元。

1963年出生,工齡32年,在2023年退休,養(yǎng)老金能夠達(dá)到多少,還需要看個(gè)人的繳費(fèi)、退休地的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)等情況,一般來說,繳費(fèi)水平偏低,每年的工齡對(duì)應(yīng)的養(yǎng)老金無法超過100元,反之,就可以超過100元。比如上述案例,繳費(fèi)檔次60%,養(yǎng)老金只有2659元,還達(dá)不到3000元。

這就是今年養(yǎng)老金調(diào)整方案的計(jì)算方法,每個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)不同,領(lǐng)取的金額肯定會(huì)有不同,僅供參考的。

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