2025年事業(yè)單位退休養(yǎng)老金如何計(jì)算？新的退休養(yǎng)老金計(jì)算方法？隨社保網(wǎng)小編來(lái)看看。

截至目前，2025年退休年齡并沒(méi)有最新法定。目前，2025年退休年齡最新法定仍按我國(guó)現(xiàn)行退休年齡，男性60周歲，女性55周歲。而長(zhǎng)期從事特殊工種的勞動(dòng)者提前退休，其中特殊工種包括從事井下、高空、高溫、低溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男滿55周歲，女滿45周歲，從事特殊工種時(shí)間達(dá)到法定年限的，可以辦理提前退休。

4、到2025年，事業(yè)單位退休中人的10年過(guò)渡期已經(jīng)結(jié)束，養(yǎng)老金已經(jīng)不再釆取新、老兩種方法計(jì)算，企業(yè)和事業(yè)單位退休人員釆取統(tǒng)一的方法計(jì)算養(yǎng)老金了。2025年退休人員退休工資具體計(jì)算公式為：基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金；

5、2025年退休人員基礎(chǔ)養(yǎng)老金＝退休時(shí)上年度社平工資×（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限%。繳費(fèi)指數(shù)等于本人的當(dāng)年繳費(fèi)基數(shù)÷當(dāng)年社平繳費(fèi)基數(shù)。平均繳費(fèi)指數(shù)還包括視同繳費(fèi)指數(shù)的年限，計(jì)算起來(lái)較為復(fù)雜，一般就是相當(dāng)于一定比例的社平工資。如果繳費(fèi)指數(shù)相同，繳費(fèi)年限越長(zhǎng)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金越高；

6、2025年退休人員個(gè)人賬戶養(yǎng)老金＝個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷退休年齡確定的計(jì)發(fā)月數(shù)。如果六十歲退休就是139個(gè)月。相對(duì)而言很簡(jiǎn)單，也很公平，就跟繳費(fèi)基數(shù)和累積時(shí)間相關(guān)。

企業(yè)2025退休新方法吃虧嗎？

1、因?yàn)榘凑丈绫７ǖ姆ǘǎ瑓⒓勇毠ゐB(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，養(yǎng)老保險(xiǎn)的最低繳費(fèi)年限達(dá)到15年，達(dá)到法定的退休年齡可以辦理退休，那么很多人，特別是2014年10月1日之后參加工作的人員，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限是達(dá)不到15年的，過(guò)渡性養(yǎng)老金沒(méi)有10年的過(guò)渡期；

2、按照國(guó)發(fā)（2015）2號(hào)文精神的法定，對(duì)于本確定實(shí)施前參加工作、實(shí)施后退休且繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限）累計(jì)滿15年的人員，按照合理銜接、平穩(wěn)過(guò)渡的原則，在發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再依據(jù)視同繳費(fèi)年限長(zhǎng)短發(fā)給過(guò)渡性養(yǎng)老金。那么在2014年10月1日之前參加工作，在2014年10月1日之后辦理退休的人員，2025年退休人員最倒霉事業(yè)單位，由于處于新老兩種制的過(guò)渡期；

3、事業(yè)單位工作人員2025年辦理退休，如果沒(méi)有視同繳費(fèi)年限是達(dá)不到最低繳費(fèi)15年的要求的，也就不符合辦理退休的條件，只要有視同繳費(fèi)年限，就會(huì)計(jì)算過(guò)渡性養(yǎng)老金，只是那時(shí)的過(guò)渡性養(yǎng)老金不會(huì)再有10年的過(guò)渡期，而是一次性到位，包含在每月養(yǎng)老金計(jì)發(fā)總額之中。