2024年醫保返款調整，養老金相差4000元，醫保劃入金額相差多少？下面就隨社保網小編一起來看看具體詳情。

從2024年開始，還沒有完成醫保劃入標準調整的地方，也會陸續完成調整，那么醫保返款跟個人的養老金還有關系嗎？退休人員養老金相差4000元，在醫保劃入金額上，會相差多少錢？

應該說在醫保返款調整以前，一些地方確實會按照個人養老金的一定比例來劃入，比如山東在去年在醫保返款時，還是跟個人養老金掛鉤的，比如濟南，去年就是按照個人養老金的4%來進行醫保返款，而從2024年開始，山東對70歲以下的退休人員，統一劃入100元，70歲以上的退休人員，統一劃入125元，跟本人養老金沒有關系。

其實不僅是山東，其他地方也已經或者即將告別跟本人養老金掛鉤的方式，普遍采取跟人均養老金掛鉤來進行醫保返款，比如說河南按人均養老金的2%來劃入，廣東按人均養老金的2.8%劃入，湖北按人均養老金的2.5%劃入，等等。

這種情況下，養老金水平再高，也無法再醫保返款時受益，這樣對養老金水平偏低的企業退休人員反而是有利的，比如說當地人均養老金3500元，一位企業退休人員養老金2000元，一位機關事業單位退休人員養老金6000元，如果是在以前的話，假設當地是按照個人養老金的4.5%來劃入，那么前者以前每月可以劃入2000*4.5%=90元，后者卻可以劃入6000*4.5%=270元，相差了180元。

而現在按照人均養老金的2.5%來劃入，當地退休人員都是按3500*2.5%=87.5元，顯然養老金2000元的企退人員，醫保返款略有下降，而養老金6000元的事退人員，醫保返款就出現了明顯減少。

事實上，從醫保返款改革以后，退休人員的醫保劃入待遇主要有這么幾個特點：

1、醫保返款金額本人的養老金水平、退休身份等沒有關系，而且大多數地方跟年齡也沒有關系，更能體現公平性、普惠性。

2、大多數地方，由于醫保返款跟人均養老金掛鉤，隨著人均養老金的增加，醫保返款也可以有所上漲，并不是固定不變的。

3、醫保返款的減少并不等同于醫保待遇的下降，而是通過增加門診報銷待遇等，提高了退休人員的醫保保障水平。醫保個人賬戶里的錢也擴大了使用范圍，像子女醫保個人賬戶的錢，本身用的就不多，就可以給父母使用，實現家庭共濟。

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